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Futureplan srl è una società costituita nel 2007 da un gruppo di professionisti con pluriennale esperienza nel campo dell’auto ed in particolare nel settore del noleggio auto a lungo termine.

Nata come una società specializzata nella fornitura di auto attraverso il noleggio a lungo termine, Futureplan  si sta evolvendo acquisendo capacità e conoscenze per fornire alle imprese consulenza strategica orientandole alla comprensione degli scenari tecnologici e delle loro implicazioni sul business.

 

Oggi Futureplan srl opera nel settore automotive e della formazione  ed offre ad aziende pubbliche e private soluzioni, servizi e prodotti di alta qualità perseguendo, come imperativo aziendale, l'obiettivo della massima soddisfazione del cliente.

 

 

 

 

 

 

La Missione

 

La missione di Futureplan srl è quella di mettere in relazione tecnologia e affari studiandone i legami e cercando di coglierne le opportunità di business.

L’obiettivo è quello di offrire un servizio di consulenza strategica che conduca il Cliente al raggiungimento di reali vantaggi competitivi, promovendo un processo continuo di creazione del valore.

 

La Visione

 

Futureplan  è convinta che la creazione del valore coinvolga sicuramente tre aspetti fondamentali:

• lo sviluppo delle competenze
• il rafforzamento dell’immagine
• il miglioramento dei processi

• Per ognuno di questi 3 aspetti abbiamo sviluppato dei servizi sulla base della maggiore esperienza del nostro personale.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

I Valori

 

La nostra cultura si basa su tre fondamentali valori, Tre C:

• Cura per il Cliente
• Competenza
• Coerenza

 

Cura

Per cura intendiamo l’attenzione continua nel comprendere i bisogni del Cliente. Crediamo che sia importante ascoltare il Cliente e riflettere sulle sue reali esigenze. Questa C sta anche per “Customizzazione” ossia, la volontà di offrire un servizio “su misura”. Siamo convinti che “Non esistono soluzioni valide per tutti, ma per tutti c’è una soluzione”.  Crediamo inoltre che un’azienda, che con passione persegue quello in cui crede,  tende spontaneamente ad avere la massima cura per i propri Clienti.

Competenza

Avendo sempre presenti i reali bisogni dei propri Clienti, l’azienda è impegnata in un continuo sforzo nello sviluppo delle competenze necessarie per poterli soddisfare al meglio. L’adozione di modelli ispirati all’apprendimento creativo e alla valorizzazione delle risorse umane costituisce un momento fondamentale per il raggiungimento di questo obiettivo. L’eccellenza è promossa attraverso modelli premianti in grado di motivare e incentivare. Il costante aggiornamento, lo studio delle storie di successo e il contatto con le realtà più all’avanguardia contribuiranno a sviluppare un continuo orientamento al cambiamento e all’innovazione.

Coerenza

L’azienda deve operare in costante accordo con i propri valori e obiettivi orientati al soddisfacimento delle persone e organizzazioni con le quali lavora. Il rapporto umano è ritenuto fondamentale e ispirato a principi di lealtà e cordialità. In ogni momento di contatto con la nostra azienda chiunque deve sentirsi a proprio agio e percepire i valori e il messaggio dell’azienda stessa.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Lo sviluppo

 

 

Futureplan  è una società in espansione. In accordo  con gli ambiziosi piani di sviluppo che si è prefissa di raggiungere nel medio termine, l’azienda è attualmente impegnata in una consistente azione di potenziamento delle le proprie strutture operative, logistiche e commerciali. Notevoli sforzi si stanno producendo verso la costituzione di un ecosistema di aziende partner che consenta di ampliare e potenziare i nostri servizi.

 

 

 

 

 

Le Strutture

 

 

Servizi Professionali

 

 

La notevole esperienza accumulata nel tempo nella realizzazione di grandi progetti per i più importanti operatori italiani, ci permette di intervenire su qualsiasi problematica legato al mondo dell’auto.

 

La qualità delle nostre risorse ci mette in condizioni di offrire un alto livello di professionalità e competenza. Il loro passato trascorso in aziende leader ci arricchisce delle esperienze avute con i principali attori del mercato mondiale,

 I nostri Servizi:

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1.     Servizi di progettazione

 

1.1. Analisi della flotta auto del cliente, il controllo dei costi, l’analisi della car-policy

1.2. Formulazione di preventivi legati alle vere esigenze del cliente

1.3. Ricerca dei migliori prodotti sul mercato

1.4. Vendita dell’autoparco usato

1.5. Assistenza legale ed amministrativa per la flotta auto

 

2.     Servizi di supporto

 

2.1. Definizione degli ambienti pilota: specifiche, obiettivi della fase pilota.

2.2. Assistenza  al management per la gestione della flotta, assistenza ai driver e la ricerca delle soluzioni per tutti gli eventi che possono causare il fermo auto

2.3. Custumer service  dedicato a tutti i drivers, con numero verde, le nostre operatrici si sostituiscono a quelle delle Società mandanti

 

Sviluppo Applicativo

 

Il settore applicativo è in costante sviluppo, l’introduzione continua di nuovi linguaggi e nuove tecnologie offrono alle aziende enormi potenzialità di miglioramento dei processi gestionali. Le tecnologie Web si sono imposte come modello di comunicazione in azienda e dell’azienda. Altri nuovi orizzonti si stanno aprendo con la trasmissione a larga banda che vedrà l’utilizzo massiccio di contenuti multimediali.

 

Futureplan srl è oggi dotata di significative conoscenze che le permettono di offrire soluzioni di qualità ad alto valore aggiunto. Spingendosi anche oltre il puro momento della gestione del Servizio di Noleggio, è in grado di offrire un competente contributo .

 

Futureplan  è presente in tutto il territorio nazionale sia con la proprio struttura che con la join-venture con altre Consulenti sempre del settore

 

 

Formazione

Futureplan srl ha creato un prestigioso gruppo di docenti specializzati in Tecnica della Comunicazione. La loro esperienza e la loro padronanza dei temi trattati permette di sviluppare programmi formativi per le più disparate esigenze. La nostra struttura opera in due modi. Il primo è quello tradizionale in cui si propone alle aziende dei corsi tecnico-specialistici sviluppati sulle tendenze del mercato.

 

§         Il secondo affronta invece le esigenze di sviluppo delle competenze, proprie del contesto di business in cui opera un’azienda, con un’offerta di mentoring che prevede cinque distinti momenti visti come parti di un unico processo. Il fine è quello di realizzare un progetto formativo a partire dalle reali competenze delle persone coinvolte, per arrivare, scremando le cose inutili e focalizzandosi sul concreto, al raggiungimento dei profili obiettivo richiesti dal Cliente.

 

 

La Creazione del Progetto Formativo è la fase nella quale a partire dai dati raccolti dai momenti precedenti si procede al concepimento delle attività di aula strutturate per moduli didattici, alla definizione delle esercitazioni di laboratorio, alla strutturazione della fase di Affiancamento Operativo e alla stesura di un programma di aggiornamento e supporto.

 

Nella fase di Formazione in Aula personale docente qualificato guiderà i partecipanti attraverso gli argomenti del corso con continuo riferimento alla loro realtà lavorativa. Laboratori ed esercitazioni guidate saranno a complemento di ogni trattazione teorica.

 

Nella fase di Affiancamento Operativo i partecipanti verranno affiancati sul lavoro da professionisti che garantiranno la corretta applicazione dei principi appresi in aula apportando al contempo il loro prezioso valore aggiunto maturato in anni di esperienza nel settore.

 

 

 

Nella fase di Aggiornamento e Supporto Futureplan srl sarà vicino al cliente assistendolo nelle esigenze e nei problemi che si dovessero incontrare fornendo al contempo un continuo orientamento sulle innovazioni tecnologiche e loro implicazioni.

Ogni momento formativo prevede una valutazione dei livelli di competenza raggiunti in relazione ai Profili Obiettivo prevedendo, se necessario, anche eventuali piani correttivi o integrativi.

 

Su richiesta del Cliente è inoltre possibile attivare dei programmi di valutazione dei potenziali individuali e di gruppo per un miglior impiego delle risorse umane formate. Seguono dettagli nella prossima sezione.